包食宿 | 埃维汽车业多岗位招聘

Q168

埃维汽车业务范围涵盖新能源汽车战略规划，市场目标竞争机型对标研究，汽车整车，系统及零部件技术研发服务，设计验证，概念车造型设计及展车制作，人机交互UI，UE设计等领域。公司在轮毂电机，燃料电池，三电控制等新能源车核心技术领域，拥有博士专家团队。为不断增加的新能源车厂提供了核心技术领域的重大技术突破解决方案。公司致力于服务自主品牌汽车的全流程整车开发设计服务，目前与各大主机厂建立了良好的合作关系，并有数十款整车设计项目成功上市。

Q168

招聘岗位


01
智能座舱产品工程师 15-22k







岗位职责：

1、负责智能网联产品的核心功能定义，跟进市场新技术及引入；

2、能系统思考产品形态，发掘智能产品潜在用户的核心需求，结合当前技术能力提供有市场竞争力的产品；

3、能分析用户场景，输出USER STORY。可独立负责产品的需求分析，功能定义输出MRD及PRD等文档；

4、根据整车HMI产品方案对交互设计、视觉设计输出指导性意见。

岗位要求：

1、数学、计算机、信息工程、软件工程、电子等相关专业全日制本科及以上学历；本科5年以上，硕士3年以上相关工作经验；

2、5年以上车载系统产品设计经验，主导过仪表、中控、HUD、流媒体后视镜等产品的设计与执行工作；

3、较强的需求分析能力、沟通能力，团队合作能力，善于沟通表达；具备较强的抗压能力；良好的文档撰写功底；

4、思维灵活，思路严谨，较强的洞察力，能够输出高质量的产品产出物；

5、具有良好的英语听说读写能力。

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02
车身设计工程师  面议







岗位职责：

1、负责车身的技术方案和结构设计、2D工程图纸设计、各类技术文件编制；

2、协助主管工程师解决样件制作、试制试验、生产准备及试生产中与设计相关的问题。

岗位要求：

1、理工类中专及以上学历，汽车或机械相关专业毕业；

2、具备1-3年及以上在汽车车身领域的设计工作经验，具有独立从事车身设计开发的能力；

3、熟悉汽车结构及生产流程、汽车车身开发流程、相关标准法规及技术规范。

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03
总布置工程师  面议







岗位职责：

1、负责根据产品开发要求进行新车型整车的构建及布置，对整车方案进行技术把关并保证整车结构、性能等满足市场要求、技术要求、法规要求、系列化模块化要求等；

2、负责人机工程的校核及布置、底盘的总体布置方案、整合和优化车型系列及整车各个系统；

3、参与前期的产品需求分析，为公司产品开发策略的制定提供支持及建议。

岗位要求：

1、车辆工程、汽车工程、机械设计等相关专业；

2、有3-5年以上主机厂或设计公司总布置工作经验；

3、熟悉整车的技术要求以及各种法规的要求。

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04
开闭件设计工程师 面议







岗位职责：

1、负责组织开闭件及附件产品的造型方案工程可行性分析工作；

2、负责组织开闭件及附件系统布置，总体方案设计；

3、负责组织及评审开闭件及附件结构3D数模设计和2D图纸设计工作；

5、负责组织编写开闭件及附件技术文件及文件评审；

6、负责组织解决开闭件及附件系统试制、验证的技术支持，针对存在的问题制定解决措施；

7、负责组织开闭件及附件零部件与工艺/供应商同步开发的技术支持工作；

8、负责组织所属部门零件的设计开发指导手册的编写，丰富系统的知识库；

9、负责本部门的团队建设及管理，营造良好的工作氛围与环境，提高团队的合作意识和创新精神；

10、负责所在部门的发展规划。

岗位要求：

1、全日制专科或以上学历，车辆工程、机械等相关专业；

2、1年以上开闭件及附件系统开发经验，具有3个以上车型项目开发经验；

3、熟练掌握设计软件及办公软件；

4、熟悉产品模具、检具知识，指导设计开发工作；

5、熟悉汽车行业法规要求，掌握汽车产品开发流程，任职领域工作任务的特点及业务流程与运作方式；

6、良好的团队合作精神.严密的逻辑思维能力，较强的责任心以及高效沟通能力；

7、掌握开闭件及附件系统的技术发展趋势、并结合实际能够应用到项目中。

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05
内外饰设计工程师 面议







岗位职责：

1、负责内外饰的技术方案和结构设计、2D工程图纸设计、各类技术文件编制；

2、协助主管工程师解决样件制作、试制试验、生产准备及试生产中与设计相关的问题。

岗位要求：

1、理工类本科以上学历，汽车或机械相关专业，英语四级及以上；

2、具备3年以上在汽车内外饰领域的设计工作经验，具有独立从事内外饰设计开发的能力；

3、熟悉汽车结构及生产流程、汽车车身开发流程、相关标准法规及技术规范；

4、能适应长期出差。

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06
底盘工程师  16-25k







岗位职责：

1、负责汽车底盘及动力总成相关零部件的产品结构描述、可行性分析、详细结构设计开发（包括产品数模、图纸、明细表及技术标准等）及维护；

2、负责汽车底盘相关系统的性能计算、匹配优化和分析设计、相关产品的法规适应性和应用、相关系统及零部件技术文件的编制及校核工作；

3、协助主管工程师解决样件制作、试制试验、生产准备及试生产中与设计相关的问题。

岗位要求：

1、理工类本科以上学历，汽车或机械等相关专业，英语四级及以上；

2、具备4年以上在汽车底盘领域的设计工作经验，熟练掌握底盘系统设计匹配、底盘系统开发流程及相关的工艺知识；

3、能适应长期出差。

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07
CAE工程师  面议







岗位职责：

1、对结构零件、装配总成进行静强度、静刚度、疲劳强度分析以及整车被动安全性分析、流体分析以及空调流体分析、整车NVH分析以及整车操稳性模拟分析及多刚体计算；

2、协助产品设计工程师完成新产品设计优化工作及产品改进、应用CAE技术进行新产品的功能分析和优化。

岗位要求：

1、熟悉相关分析工作；

2、理工类本科及以上学历，英语四级及以上，能阅读相关的英语技术资料；

3、从事汽车行业CAE工作3年以上，具有一定的工程背景。

Q168

08
二维造型工程师 面议







岗位职责：

1、具备优秀的设计开发以及设计感知力；

2、熟悉内外造型部件设计以及工程约束，具有较好的设计与约束平衡能力；

3、带领团队制定外造型设计策略，并完成设计开发任务；

4、负责内外造型设计品质控制；

5、协调解决造型设计开发过程中遇到的技术问题；

6、具备创新的设计分析能力，优秀的草图、效果图表现能力；

7、负责与其它专业团队沟通造型设计目标，按需求完成造型调整并反馈给相应专业团队；

8、配合并指导模型师进行3D（数字和实体模型）的制作和把控。

9、优秀的沟通能力和团队协作管理能力；

10、指导和培养年轻设计师，提升团队专业能力。

三维造型

1、熟悉汽车研发流程，对工作有责任心，对新技术有前瞻性敏感度，逻辑思维清晰，有团队沟通协作精神；

2、掌握参数化设计方法；

3、熟练掌握使用ALIAS、3D软件，掌握VRED\SHOW CASE等相关渲染软件；

4、熟悉造型整车开发的约束信息及整车开发流程，优秀的汽车工程约束解读和理解能力；

5、较强的效果图理解能力，型面审美能力，点云逆向能力。

岗位要求：

1、专科科以上学历，汽车工业设计或工业设计专业；

2、熟练了解二、三维设计进行汽车二、三维造型设计或结构设计和油泥方面的制作；

3、有3年以上汽车产品二、三维造型设计经验，能提供成功的设计作品案例者优先。

Q168

09
A面工程师  10-20k







岗位职责：

1、在客户现场完成客户及公司项目主管分配的造型设计工作；

2、能随时根据设计师要求配合进行曲面修改及造型改变；

3、整车内外CAS&A面的建模，模型用快速样件建模。

岗位要求：

1、工业设计等相关专业大专以上；

2、交通工具数字化造型和A级曲面专业工作8年左右；

3、掌握工业设计和汽车结构基础专业知识；

4、熟练使用曲面设计软件构建。