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聊聊内审检查表

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发表于 2013-3-1 14:22:55 | 显示全部楼层 |阅读模式

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内审检查表通常是给内审员执行内审工作的一个依据和参照,内审检查表因此也被很多公司列入内审程序的一个记录表单,这个记录表单在内审时,有的内审员会填入相关记录,有的内审员则只是作为一个参考,根据自己的经验执行审核,当然内审情况也不记录在内审检查表内,内审检查表是空白,能证明执行内审工作吗?抑或内审的检查表只是参考,没必要做相关内审记录呢?抛个话题,大家来聊聊!
发表于 2013-3-1 14:36:02 | 显示全部楼层
首先要把审核检查表和审核记录表的概念分开来说

审核检查表是表明审核思路的

审核记录表是证明审核实施的

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 楼主| 发表于 2013-3-1 15:37:48 | 显示全部楼层

我就是把审核检查表同时兼审核记录表用的,内审员审核时可以将审核情况直接记录在检查表内,经审核组讨论或管代决定,有些问题就开不合格项报告……
发表于 2013-3-1 16:27:53 | 显示全部楼层
老A 发表于 2013-3-1 14:36
首先要把审核检查表和审核记录表的概念分开来说

审核检查表是表明审核思路的

思路没问题,关键是具体执行和坚持
发表于 2013-3-1 16:31:22 | 显示全部楼层
Q168 发表于 2013-3-1 15:37
我就是把审核检查表同时兼审核记录表用的,内审员审核时可以将审核情况直接记录在检查表内,经审核组讨论 ...

这个理论上是可以的,但如果按照规范的审核记录要求,操作难度会比较大
发表于 2013-3-1 16:53:25 | 显示全部楼层
同意老A的,基本就是这个样子了。
 楼主| 发表于 2013-3-1 17:04:48 | 显示全部楼层
老A 发表于 2013-3-1 16:31
这个理论上是可以的,但如果按照规范的审核记录要求,操作难度会比较大 ...

基本上审核老师对内审检查记录不是很重视,看有内审计划、首末次会议、不合格项报告和内审总结报告等就大致认可了,不过真要开不符合项,他也可以开的
发表于 2013-3-1 17:16:55 | 显示全部楼层
我的习惯是检查表直接用条款号,另外加几个词,几个短语作为审核时的提示,避免遗漏。再结合实际情况来审核,随手记录。最后将审核记录直接用电子档整理出来。就是经常有客户及三方审核老师质疑真实性,以为是坐在电脑前随便写写的。
发表于 2013-3-1 21:27:46 | 显示全部楼层
Q168 发表于 2013-3-1 15:37
我就是把审核检查表同时兼审核记录表用的,内审员审核时可以将审核情况直接记录在检查表内,经审核组讨论 ...

偶也是这么做的,审核检查表同时兼审核记录表。。
发表于 2013-3-1 21:30:40 | 显示全部楼层
老A 发表于 2013-3-1 16:31
这个理论上是可以的,但如果按照规范的审核记录要求,操作难度会比较大 ...

这位老师,能具体解释一下么。。。。

“规范的审核记录要求”——具体是什么要求?
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