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QPDCA质量论坛»进入论坛 › 综合交流 › 企业运营 › 讨论---是否接受离职员工重返公司

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讨论---是否接受离职员工重返公司

发表于 2012-10-26 16:53:42 | 显示全部楼层 |阅读模式

接受还是不接受离职的员工，每个人对这个问题都有自己的考量，也许你们可以思考更深层次的原因。请大家说说自己选择不能接受和可以接受原因是什么？

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发表于 2012-10-26 16:57:04 | 显示全部楼层

有三进宫的

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发表于 2012-10-26 16:58:46 | 显示全部楼层

我们有四进宫的！哈哈！

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发表于 2012-10-26 16:59:16 | 显示全部楼层

要把背景就清楚离职再回来又不是什么原则问题接受与不接受都可以的

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发表于 2012-10-28 18:32:50 | 显示全部楼层

看具体情况，如果是被动走的坚决不要

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发表于 2012-10-28 20:03:50 | 显示全部楼层

可以接受，已经离职的人员再次进公司。但之前离职原因应该要很好地处理好。

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发表于 2012-10-28 20:07:31 | 显示全部楼层

无法投票，没有合适的，我觉得就是论事，看一下离开的原因，
我们公司一女的辞职回家生孩子，然后生完孩子公司正好又确认有让他来了，
有些人走的时候大大咧咧的，再来坚决不要。

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发表于 2012-10-28 20:26:57 | 显示全部楼层

同意无法投票，这个具体情况具体分析吧。

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YL2468

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发表于 2012-10-28 21:40:45 | 显示全部楼层

我见过三进宫的同事。
其实，大型企业高管也有多次进宫的。
就看个人能力和企业需求啦。

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