年底分钱 HR要知道的十大“死局”

发表于 2016-1-12 09:20:46 | 显示全部楼层 |阅读模式

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年底分钱 HR要知道的十大“死局”

1、提成比例逐渐增高；
2、一个层级的员工薪酬一样；
3、只给经理团队营销奖；
4、达不到目标不给提成；
5、直接固定转绩效；
6、只有固定薪酬；
7、逐年给所有员工涨工资；
8、老总限薪强压法；
9、单独给个别人发红包；
10、只有年底才有红包。

发表于 2016-1-22 18:43:43 | 显示全部楼层

我司占了4条，2、7、9、10，老板多，很难达成一致。

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发表于 2021-4-28 07:49:39 | 显示全部楼层

好像以上几条我们公司都有

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