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本帖最后由 YL2468 于 2012-12-29 00:17 编辑
首席质量官将成安徽规模以上企业“标配” 9月28日,安徽省首批105名企业首席质量官培训班的学员顺利结业。记者从此次活动上获悉,安徽计划在5年内实现规模以上企业首席质量官全覆盖 10月15日 黑龙江开展企业“首席质量官”试点工作 http://www.qpdca.com/forum.php?mod=viewthread&tid=9512&fromuid=635 常州12月举办“首席质量官”培训
论坛内诸多关于首席质量官的内容介绍,到底怎么回事呢,下面我来揭晓吧。 今天我也参加了一回首席质量官培训,讲师是南理工的程龙生 ,资料搜集了一下,给大家看看,性别: 男出生年月: 1964-9 职称: 教授博导 最后学历: 博士 所学专业: 系统工程 毕业院校: 南京理工大学 籍贯: 安徽 政治面貌: 其他 学术信息研究方向: 应用统计 质量管理 管理综合评价 主讲课程: 应用多元统计分析;模糊理论与应用;管理综合评价;数据模型与决策(DMD);项目管理;管理统计学;预测与决策. 参与项目: 主持项目:江苏省科技厅项目“政府科技计划项目质量管理...”;江苏省教育厅项目“集团公司对成员企业的评价研究”;参与项目:国家自然科学基金项目“科技数据库网站顾客满意度研究”;江苏省科技厅项目“超市食品安全供应关键控制点质量监控体系”。
再说说课程吧,为期10天,和常州质量人的帖子中的9天半差不多,是免费的,我们这边每个县区都有人来参加,但有名额限制,都是每个地区年产值最高的前几个企业,平均各个县10个人左右吧,我数了一下现场是160个位子,差不多有120人左右的样子参加(点名时瞄了一下看到的)。俺公司吧是没名额的,但是朋友说也可以去,所以我和我领导去看看场面了。说是不考试,结束后每人上交3000字的论文就算结业,然后发证。
我看了一下教材,2本,分上下册,第一本共计245面,分为这几部分:管理技能与方法、卓越绩效管理、集成化 质量工具、质量创新工具、 TRIZ创新理论、稳健设计(田口方法)、大概这几部分,今天讲的是集成化质量工具,讲到了统计过程控制, ,FMEA,明天讲抽样,昨天已经开始了一天了,讲的是管理技能与方法、卓越绩效管理和实验设计的内容,老师讲的过程中把自己做的几个案例拿出来讲解了,我觉得这是比较好的地方,另外这个程老师说要在全省范围内培训, 11月底在宿迁培训完了,接下来的几个城市都会陆续进行的,下面上几张照片给大家看看:
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