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跳出盒子

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发表于 2012-9-20 19:08:38 | 显示全部楼层 |阅读模式

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跳出盒子.zip (130.96 KB, 下载次数: 7)
发表于 2012-9-21 18:35:52 | 显示全部楼层
  内容简介:
  你可曾想过,在领导、团队协作、沟通、信任、忠诚、激励等等方面,企业之所以总是处理不佳,其实根源只有一个——领导者习惯性的自我欺骗。这正是《跳出盒子》一书所揭示的惊人观点。
  由美国久负盛名的亚宾泽协会编写的企业管理类畅销书《跳出盒子——领导与自欺的管理寓言》,运用了心理学小说这种流行的讲述方式来探讨管理和领导这一话题,整部书浅易平实,意蕴深入浅出,引人入胜,把“领导力”的精髓所在,融入到了一个现代经理人日常工作的点滴中。很多人都曾经和正在欺骗自己,在内心努力为自己所做的每件事寻找理由,却并没意识到自己的欺骗行为。此书勇敢的打破了关于“领导力”的传统观念,将读者的视点由外部认识转向领导者的“内世界”,揭示了何为“自欺行为”,人们如何困于其中,以及它又是如何制约个人成就和企业发展的。更重要的是,它同时告诉了我们解决的途径。
  作者介绍:
  亚宾泽协会(The Arbinger Institute)是一家深具学术底蕴的管理咨询与培训公司,协会由来自商业、法律、经济、哲学、教育、心理学等诸多领域的资深专家组成。亚宾泽协会与许多著名的大型企业和机构建立了良好的合作关系,包括微软公司、3M公司、世界最大的眼镜连锁企业LensCrafters公司、美国导弹制造企业雷神公司、贝恩投资公司,康奈尔大学以及美国海军等。
  亚宾泽协会全力打造的《跳出盒子——领导与自欺的管理寓言》,由美国BK公司出版后,以其独辟蹊径的角度,平民化的语言和生动有趣的内容赢得了读者与市场,短时间内便在全球销售了100万册以上,而其中大部分都是通过良好的口碑而被读者购买。美国微软等公司都曾大量购买并发给公司员工阅读,还有很多读者买来送给亲戚和朋友。
发表于 2022-10-26 17:03:09 | 显示全部楼层
感谢分享,学习一下。
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