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文/常州质量人
提高产品质量,可以用SDCA这个质量工具。
1. S标准化 标准很重要,对于产品质量不良,主要概况为“为什么产生”,“为什么流出”两个问题。那么我们的标准就是围绕预防“不产生”和预防“不流出”而制定。看过一些企业的标准指导书,是为了审核而做,也就成了绣花枕头。还有就是有的企业让标准化变为员工的枷锁束缚,适合你的需求才是最好的。SOP和SIP是根据CONTROL PLAN衍生出来的,而CONTROL PLAN,又是FMEA的输出产物。所以FMEA很重要。在零件加工过程中,我们发现过一些员工做不锈钢零件,容易压伤,而另外一些员工做的很好,后来一味的批评做不好的员工“不动脑子”“人家能做好,为什么你做不好”。我们忽略了找做好员工的成功因子,比如好员工会用适中的力压零件,好员工在压板上缠绕塑料胶带。那么我们何不把适合的扭力扳手和压板必须加塑料套,做为我们的SOP控制内容呢。这样的标准化很重要。对于SIP,很多企业认为100%检验就是最好的,殊不知100%检验带来的疲劳度对产品的影响也很大。SIP的测量项目,测量频次,应该是合理化,根据FMEA而制定,这个度以有效控制失效发生为宜。
2. D执行 对标准的执行。标准制定的再好,没有好的执行,那么一切都是空对空。在现实工作中,不按标准的执行很多。我们要让员工养成按标准执行的习惯。标准不对,改标准;但是不能不按标准执行。很多公司,员工是想当然的DO,拍脑袋的DO,这里的风险系数很高,隐藏了很多炸弹隐患,随时会爆炸。所以D按S执行,脱离S的DO DO DO,会让你的工作堵堵堵。
3. C查核 一些企业花大精力去制定标准S,也按大人力去做D,但是在C上关注度不高。如一个产品的质量存在问题,大家的关注中心都是在产品的好与不好上面。关注结果,而不关注过程的C。工装是否按期校验?质量检验记录是否按规定填写?都需要查核!很多公司的自检记录,只有质量部关注。建议生产班组长,主管也需要关注C查核,因为你们是生产人员的直接指挥官,查核监督会更有力度。生产部领导说,我们不能依赖质量部的检验,我们自己检查我们的工作。质量部领导说,生产人员不可能100%不犯错,我们要多去查核他们的执行效果。技术部领导说,我们要多查核,让我们的设计天衣无缝,让生产部人员想犯错都不可能,让质量部人员想查出不良都很难。如此各有担当,多重视关注过程面的C,而不是结果面的C。
4. A处置 对以上的S→D→C问题处置,永远不满足现状。很多企业的标准,做法,管理是五六年不变。而社会的发展,必然是销售价降低,工资增加,那么企业如何适应市场,继续保持高利润,就必须不断的循环,不断的在SDCA中革新,动态滚动,向上前进。
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