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楼主: 老A

【原创】X公司检验员岗位技能实践考评标准

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 楼主| 发表于 2013-3-18 08:40:58 | 显示全部楼层

后面的措施与分析,一般不属于检验员的职责
发表于 2013-3-18 08:43:36 | 显示全部楼层
我知道啊,但是让他们去做这些,才能提升一个层次的,
如果这样一路走来,检验员的收获会很多。
不能只光会检查与记录,这样太死板了。
 楼主| 发表于 2013-3-18 08:51:36 | 显示全部楼层
sunhongjun139 发表于 2013-3-18 08:43
我知道啊,但是让他们去做这些,才能提升一个层次的,
如果这样一路走来,检验员的收获会很多。
不能只光会 ...

检验员首先要做好自己本分的检验工作

至于其它的,能参与更好,不参与也不是本职工作要求
发表于 2013-3-18 08:52:28 | 显示全部楼层
谢谢楼主无私奉献...
发表于 2013-3-18 08:58:14 | 显示全部楼层
各位我发现一些怪现象,怎么这些贴跟帖的都是些版主?其他人去哪了?
发表于 2013-3-18 09:00:02 | 显示全部楼层
{:soso_e179:}
发表于 2013-3-18 09:02:22 | 显示全部楼层
版主很有经验,学习了。
发表于 2013-3-18 09:54:51 | 显示全部楼层
我个人觉得如果用检查表的形式就更好一点,就是分数如果是5分,就用54321分来评估,另外建议增加奖励的分数以及服从按排呀、6S等方面会更好一点
发表于 2013-3-18 09:58:22 | 显示全部楼层
另外下道工序或退货、首件开错等重要的考核没有包括在内,如果加进去也许会更好一点
发表于 2013-3-18 09:59:13 | 显示全部楼层
ccsspp454 发表于 2013-3-16 21:57
是的。

我本来要说增加一条就是检验完现场卫生的处理。看到有计量器具妥善保管这一条就没有说。 ...

要把5S也要纳入到里面去.
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