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楼主: 台灣顧問

原创谈生产企业之管理

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 楼主| 发表于 2012-9-18 07:56:33 | 显示全部楼层

设计培训:请参考http://v.youku.com/v_show/id_XMjI3NTY0MDUy.html 已上传之视频,通常会先观查企业弱点,写出适合该企业之培训PPT,从出货倒推到源头之设计观念,这才是处处考虑成本、制造、操作…等之[源头管理]

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我给你发了邀请加入生产管理俱乐部群的邀请信息  发表于 2012-11-3 10:16

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 楼主| 发表于 2012-9-19 08:11:07 | 显示全部楼层

15. 换规格(机种)造成无效工时浪费(现场诊断法):
不定型不定量经常会犯上:换规格损失→观察其IQC有无延误、备料有无延误、水蜘蛛有无延误、换线前[朝会]有无宣告注意重点、物料摆放是否正确、换线方法有无错误、工模治具、机器有无备好调好……等。

改善对策(辅导计划及执行):
针对其发生之问题,采取简易有效之改正法,因每个企业发生点组合不同,只能用8大浪费先教其观察→再以IE、技术、TPS…等取其改善法,教其动脑改善。一般连动之流水线(履带)作业,只要有一个工作站出问题,通常整条线之效率就会严重降低,也就是TPS内[自人动化](人字旁动)之要求精神。

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发表于 2012-9-19 13:19:15 | 显示全部楼层
顺着林老师的链接进来的,
想看看,学学,当个学生。
也对照自己所在公司的不足,看看怎么改进。

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发表于 2012-9-19 13:21:50 | 显示全部楼层
发表于 2012-9-19 13:28:54 | 显示全部楼层
台灣顧問 发表于 2012-9-2 08:01
2.        累错不断(现场诊断法)
a.        有分制造、管理及设计…等累错,设计已在上面说过,现谈生产:分析是否易犯、 ...

现在管理理论、书籍太多了,看不过来,
大家都想找点实用的,会对工作有帮助的。

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发表于 2012-9-19 13:56:34 | 显示全部楼层
台灣顧問 发表于 2012-9-11 08:21
11. 生管瘫痪(现场诊断法) :
在祖国这里经常看到:缺件缺料、采购时供货商答应日期根本做不到(买方与卖方 ...

嗯 我们公司的生产也存在这些现象  有时候明明很闲 但是却要加班  感觉先计划没做好
发表于 2012-9-19 14:22:12 | 显示全部楼层
台灣顧問 发表于 2012-9-17 10:03
回Q-168 设计最怕不了解现场,因此天马行空乱设计一通会害死企业。
14. 设计人员离职率增加(现场诊断法): ...

一切都在现场 不了解现场就不能解决实际问题
 楼主| 发表于 2012-9-20 06:32:53 | 显示全部楼层

谢谢各位参阅:敝人在众多贴文内都尽可能做到没有重复,本想讲[管理地图](敝人网页内贴)之项目慢慢解说,很可惜6SQ论坛坛主,小鼻子小眼睛不能容忍其它与其不同思想之贴文,因此才在此另开一贴文,希望对[中国人](含台湾)后辈都有帮助。

16. 尺寸:公差过严,本厂加工能力不足不良率过高(现场诊断法):
一般公差之制定:是否OEM客户之设计人员有问题,本厂设计有问题,客户认知有问题…等去找出。

改善对策(辅导计划及执行):
找出本厂问题→给予设计培训。厂外OEM客户之设计问题,先收集正确数据(影印一份)到客户处与该公司设计人员恳谈说服,客户认知有问题,以虚心请教,问其标准的由来。

以上敝人在
6SQ内曾贴[大直橡胶]与日本技师讨论,在菲利浦与对方主管讨论[验收]标准,最后成为全世界[计算器]标准…等。以上只要你找的到标准都可说服对方,如无法判定之标准如[色差]就以色板上下限,就可订定出双方之遵守规范。

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发表于 2012-9-20 08:22:02 | 显示全部楼层
台灣顧問 发表于 2012-9-20 06:32
谢谢各位参阅:敝人在众多贴文内都尽可能做到没有重复,本想讲[管理地图](敝人网页内贴)之项目慢慢解说, ...

Q168邀请林老师来此讲解,也是希望林老为中国企业提升管理发挥一份力量!在此代表论坛管理方向林老表示致谢!
 楼主| 发表于 2012-9-21 07:35:01 | 显示全部楼层

谢谢Q-168
17. 特性功能范围:本厂零件加工精度不足不良率过高(现场诊断法):
通常在加工精度有分[人为]、机械设计错误、工模夹治具设计不良或机械老旧…等去观察其造成原因。

改善对策(辅导计划及执行):
在[五星车业]敝人教其工模夹治具改善,就可消除问题,在某铜材、冲压厂更换部份零件就可增加机器精度,[人为]大都采用[防呆法+夹治具]就可改善,机械设计错误就要找原厂来讨论修改,这些都属[量身订做]之辅导,除非你懂综合技术运用,有时找老师改善再从中学习较快。并于合同中订定[有效才可收费.无效赔钱]。

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